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	<title>EMPLEO Archives - Big Latino News</title>
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	<description>Noticias latinoamericanas</description>
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		<title>Trabajo sí hay: Distrito abrió convocatoria para trabajar en la ciclovía de Bogotá; conozca los pasos para postularse</title>
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		<dc:creator><![CDATA[adminabig]]></dc:creator>
		<pubDate>Thu, 17 Aug 2023 14:15:58 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[juegos panamericanos]]></category>
		<category><![CDATA[Ciclovía Bogotá]]></category>
		<category><![CDATA[COLOMBIA-NOTICIAS]]></category>
		<category><![CDATA[EMPLEO]]></category>
		<category><![CDATA[Fundación de Johana Bahamon]]></category>
		<category><![CDATA[Guardianes de la Ciclovía]]></category>
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		<category><![CDATA[Voluntariado]]></category>
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					<description><![CDATA[<p>Imagen de archivo. Guardianes de la ciclovía de Bogotá asisten a un joven en una...</p>
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										<content:encoded><![CDATA[<p>Imagen de archivo. Guardianes de la ciclovía de Bogotá asisten a un joven en una de las ciclorrutas de la ciudad. Foto: Alcaldía de BogotáEn 1976 se creó el proyecto para asignar temporalmente unas de las vías más transitadas de Bogotá para programas recreativos y deportivos, en beneficio de la ciudadanía. El programa actualmente se conoce como ‘la ciclovía’.La ciclovía funciona una vez a la semana -los días domingo y lunes festivo- entre las 7:00 a. m., y las 2:00 p. m. Durante la jornada se habilita aproximadamente 130 kilómetros para ciclistas y peatones que busquen hacer ejercicio sobre las calles de la capital del país.Ahora puede seguirnos en nuestro WhatsApp Channel y en Google News.¿Cómo trabajar en la ciclovía de Bogotá?El programa de empleo de la Escuela de Guardianes de la Ciclovía, se creó en 2003. Con este se busca personal para trabajar cada domingo y lunes festivo.El Instituto Distrital de Recreación y Deporte (IDRD) publicó ofertas de empleo, como las de la fundación de Johana Bahamón, para personas preparadas física, intelectual y socialmente para atender situaciones que se puedan presentar con los ciclistas y demás asistentes.Entre las funciones que tienen los Guardianes de la Ciclovía están: atender eventos específicos durante la jornada y patrullar ciertas zonas para velar por el buen funcionamiento de la ciclovía.Requisitos para trabajar en la Ciclovía de BogotáRequisitos para ser guardián o guardiana de la Ciclovía en Bogotá. Foto: @IDRD / TwitterSer mayor de 18 años.Estar afiliado a una EPS o sistema de salud de régimen subsidiado.Tener bicicleta todoterreno en condiciones óptimas.Tener definida la situación militar, -para el caso de los hombres- de acuerdo a la Ley 1780 del 02 de mayo de 2016, artículos 19 a 21 y el artículo 42 de la Ley 1861 de 2017.Ser estudiante profesional, técnico o tecnólogo.¿Cómo aplicar para trabajar en la Ciclovía de Bogotá?Llenar el formulario: https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSc5qd1FRBmbgcOWqfNp13VaxJ2k1Itg9qWoye0irGXIPvuY0Q/viewformRevisar el avance de su proceso en la página del Idrd: www.idrd.gov.co/recreacion/ciclovia-bogotana/guardianes-de-la-cicloviaAtender a las pruebas físicas e inducciones durante los fines de semana (el proceso tiene una duración de cuatro meses).Puntos que se evaluarán por la Escuela de GuardianesDistrito abrió vacantes para ser guardián o duardiana de la Ciclovía en Bogotá. Foto: @idrdbogota / InstagramLa capacidad física de los voluntarios para que puedan responder ante cualquier evento rápido y efectivamente.Proceso de cualificación, donde se identifiquen las personas más idóneas para desempeñar las funciones de Guardianes de Ciclovía.La entidad también buscará garantizar que los futuros Guardianes de Ciclovía adquieran conocimientos requeridos para tener un buen desempeño. Y capacitarán a los futuros Guardianes con el objetivo de incentivar el compromiso, entrega y conocimiento a la hora de ejercer labores.Johana Bahamón lanzó convocatoria laboral para trabajar en su fundaciónLa fundadora de Acción Interna lanzó una gran convocatoria de empleo para personas pospenadas y sus familiares. Foto: Redes socialesBajo la premisa “yo creo en las segundas oportunidades”, Bahamón ha logrado ganarse diferentes reconocimientos dentro y fuera del país. La fundación trabaja para mejorar la calidad de vida para las personas recluidas en centros carcelarios de Colombia.Desde las redes sociales de Acción Interna se conoció la oferta laboral abierta específicamente para aquellas personas que viven en Bogotá y que han pagado pena carcelaria, familiares de personas privadas de la libertad o que ya estén fuera de prisión.Además, pretende emplear a quienes hayan sido parte del Sistema de Responsabilidad Penal para Adolescentes (SRPA). Lo que quiere decir, que también hay oportunidad para los jóvenes.Según se informó en las redes sociales de la entidad las personas que deseen participar en el proceso de selección de la fundación de Johana Bahamón, tienen plazo de inscribirse hasta el 25 de agosto, y para aspirar a los distintos cargos deben cumplir con algunas condiciones:Requisitos para trabajar en fundación de Johana BahamónRequisitos para postularse a las vacantes que oferta la fundación Acción Interna. Foto: @Acción Interna / FacebookVivir en Bogotá.Copia del documento de identidad.Copia de recibos de servicio público.No aplica para personas con libertad condicional o domiciliaria.Para personas pospenadasAdjuntar copia de la boleta de libertad.Copia de los antecedentes de la Procuraduría o de la sentencia ejecutada.Para los familiares de internos o pospenadosCopia legible del boleto de libertad.Antecedentes de la Procuraduría General.Documento que compruebe el vínculo de consanguinidad en primer grado.Tenga en cuenta que los egresados del SRPA necesitan copia de su graduación expedido por defensores de familia.Vacantes disponibles para hacer parte de la Fundación Acción InternaInformación para postularse a las vacantes que oferta la fundación Acción Interna. Foto: @Acción Interna / FacebookAuxiliar de almacén.Auxiliar de control de tráfico.Auxiliar de despacho de vehículos.Carrocero automotriz.Conductor.Eléctrico automotriz.Mecánico automotriz.Auxiliares de confección.Asistente de operaciones.</p>
<p><a href="https://www.infobae.com/colombia/2023/08/17/trabajo-si-hay-distrito-abrio-convocatoria-para-trabajar-en-la-ciclovia-de-bogota-conozca-los-pasos-para-postularse/" nofollow>Fuente</a></p>
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		<title>“Cerramos por falta de personal”: el cartel en la puerta de un local y la respuesta de una exempleada que se volvió viral</title>
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		<dc:creator><![CDATA[adminabig]]></dc:creator>
		<pubDate>Fri, 11 Aug 2023 20:15:23 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[virales]]></category>
		<category><![CDATA[EMPLEO]]></category>
		<category><![CDATA[España]]></category>
		<category><![CDATA[Twitter]]></category>
		<category><![CDATA[Viral]]></category>
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					<description><![CDATA[<p>El comercio puso un cartel en la entrada quejándose de la falta de empleados y...</p>
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										<content:encoded><![CDATA[<p>El comercio puso un cartel en la entrada quejándose de la falta de empleados y una mujer denunció malas condiciones laborales Un local gastronómico en España fue cuestionado en las redes sociales luego de que cerrara sus puertas y colocara un cartel acusando a la falta de “personal con ganas de trabajar”. Sin embargo, una ex empleada anónima no tardó en responder y denunciar las condiciones laborales en las que se encontraba, desatando una ola de críticas y debates sobre la explotación laboral en la industria.El incidente comenzó con el cierre sorpresivo del local en un día de trabajo. El propietario colocó un cartel improvisado en la entrada donde atribuía el cierre a la escasez de “personal con ganas de trabajar y honrado”. Esta declaración provocó una reacción instantánea de los vecinos, quienes tomaron fotografías y compartieron la situación en las redes sociales, generando una rápida viralización.El punto de inflexión se produjo cuando la cuenta de Twitter “SoyCamarero”, dedicada a compartir anécdotas y situaciones relacionadas con el mundo de la gastronomía, compartió la foto del cartel. En respuesta, una exempleada del lugar decidió dar un paso adelante y exponer las condiciones laborales que prevalecían en el establecimiento. “Las condiciones son de media jornada porque dice que te lo recompensa en el sueldo. El sueldo es de 1.100 euros, un día libre y 9 horas”, escribió la mujer.El Tweet tuvo más de 300 mil visualizaciones en la red social (@soycamarero)La publicación en Twitter se volvió viral en cuestión de horas, acumulando más de 300 mil reproducciones, 1.300 retuits y 4.000 “me gusta”. Los comentarios no se hicieron esperar, y una gran cantidad de usuarios expresaron su enojo y frustración hacia el propietario del local por las condiciones laborales denunciadas. Muchos compartieron historias similares de explotación en otros establecimientos gastronómicos, solidarizándose con la exempleada.“Quieren borregos trabajando 9 o 10 horas diarias sin pagar extras y pasándose el convenio por donde la espalda pierde su nombre”, “Cuando alguien dice: falta gente con ganas de trabajar, normalmente se refiere a que se deje explotar laboralmente”, “Lo del horario de cierre con puntos suspensivos, ya dice bastante”, “A mí me parece que ese cartel ya te dice que no debes entrar ahí nunca”, “A este tipo de sitios en los que se explota a los trabajadores no hay que ir, sin más”, fueron algunos de los comentarios en la red social.Seguir leyendo:“No se dejen maltratar por nadie”: Una joven renunció a su empleo el primer día por un incómodo y desagradable detalle Un cordobés consiguió trabajo en Nueva Zelanda pero nunca entendió qué tareas debía cumplir Sorprendieron a su amiga por su cumpleaños 40 al ritmo de Ricardo Arjona en la puerta de su trabajo </p>
<p><a href="https://www.infobae.com/virales/2023/08/11/cerramos-por-falta-de-personal-el-cartel-en-la-puerta-de-un-local-y-la-respuesta-de-una-exempleada-que-se-volvio-viral/" nofollow>Fuente</a></p>
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		<title>¿Tienes la secundaria? Restaurante en Canadá ofrece empleo con sueldo de hasta 34 mil pesos</title>
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		<dc:creator><![CDATA[adminabig]]></dc:creator>
		<pubDate>Wed, 02 Aug 2023 16:16:38 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[juegos panamericanos]]></category>
		<category><![CDATA[Canadá]]></category>
		<category><![CDATA[EMPLEO]]></category>
		<category><![CDATA[México-Noticias]]></category>
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					<description><![CDATA[<p>Justin Trudeau se ofrece comprando en un restaurante en Canadá. (Foto: Reuters) (CARLOS OSORIO/)¿Quieres trabajar...</p>
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										<content:encoded><![CDATA[<p>Justin Trudeau se ofrece comprando en un restaurante en Canadá. (Foto: Reuters) (CARLOS OSORIO/)¿Quieres trabajar en el extranjero? Un restaurante en Quebec, Canadá, ofrece una oportunidad como auxiliar general y con un sueldo de hasta 34 mil pesos. De acuerdo con la vacante que fue publicada en el Portal del Empleo, la oferta laboral es para una persona que tenga experiencia en atención a clientes, cocina y limpieza.La compañía adelantó que la persona que sea contratada deberá poder cargar un peso significativo para el acomodo y traslado de mercancía. Se busca una persona proactiva, cálida y eficiente.Ofrece seguro de atención de consultas médicas, contrato por tiempo determinado y será necesario bajar.¿Cuáles son los requisitos para la vacante?-Nivel académico/secundaria-Experiencia mínima de 3 años en auxiliar general en restaurante-Idiomas: francés intermedio-Deberá tener conocimiento y herramientas en manejo de inventarioLos interesados deberán realizar diversas actividades en los restaurantes. (Foto: EFE)<br />
 (Ernesto Mastrascusa/)De acuerdo con la empresa, el trabajador deberá considerar algunas actividades como: conocimiento en la preparación de pescado y otros alimentos, equipo manual y eléctrico para lavar, cortar y pelar alimentos.Así como uso de horno y dispensadores para comida rápida, máquina para lavar trastes, desembalaje y almacenamiento de alimentos, limpiar, barrer y lavar suelos.Mientras que, entre sus habilidades deberá tener competencias como: comunicación, autonomía, calidad en el trabajo, tolerancia a la presión, motivación, adaptación al cambio, trabajo en equipo y compromiso.La compañía solicita también: conocer los productos de pescadería, descongelar productos necesarios para las ventas del día siguiente, utilizar el horno, dispensadores, equipos para preparar comida rápida como: guisos, pizza, salsa y otros productos.Otras de sus labores serán: ayudar al cocinero a cocinar productos para la venta en mostrador cuando sea necesario, barrer, limpiar los suelos, trasladar los productos a la fábrica de pescadería cuando sea necesario, cortar alimentos, utilizar equipos manuales y electrónicos, sacar la basura y reciclarla, lavar los platos y guardarlos, mantener la limpieza en la pescadería, saludar y atender a los clientes con cortesía.El horario de trabajo será de 8:00 a 17:00 horas, aunque la empresa en Quebec destacó que los tiempos serán variables con un día de descanso rotativo que puede ser entre semana o fin de semana.¿Cómo postularse?Los interesados podrán ingresar al Portal del Empleo, que es el encargado en mostrar ofertas laborales durante todo el año, para ofrecer sus servicios en el extranjero y dentro del territorio nacional.Para ello podrá ingresar a la plataforma. Aquí, luego deberá acceder a una entrevista virtual con el empleador y en francés.La buena noticia es que la vigencia de esta oferta es hasta octubre del presente año.</p>
<p><a href="https://www.infobae.com/mexico/2023/08/02/tienes-la-secundaria-restaurante-en-canada-ofrece-empleo-con-sueldo-de-hasta-34-mil-pesos/" nofollow>Fuente</a></p>
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